Sus tareas son: integrar y administrar la bolsa de trabajo del sindicato, vigilar el cumplimiento de Contrato Colectivo de Trabajo, elaborar los anteproyectos del Contrato Colectivo de Trabajo, convenios y reglamentos que se celebren con la BUAP; así como los proyectos para la revisión de los mismos conjuntamente con el secretario general y la comisión contractual respectiva, coordinar los trabajos de los representantes del sindicato en las Comisiones contractuales inherentes a su cartera, proponer ante la universidad a los trabajadores para ocupar las vacantes que se presenten, intervenir en todas las diferencias y conflictos individuales que se susciten entre la universidad y sus trabajadores miembros del sindicato, procurando obtener las soluciones que estén más apegadas a la ley, al Contrato Colectivo de Trabajo, a la equidad y a los lineamientos generales aprobados en el respectivo órgano sindical, intervenir en los conflictos particulares de las secciones con las autoridades respectivas y tomar las medidas administrativas necesarias y proponer las medidas de carácter político al Comité Ejecutivo en caso de violación al Contrato Colectivo de Trabajo.